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近日，第六届全球智能驾驶大会暨苏州市智能网联汽车“车路云一体化”应用试点推进会在苏州市相城区举行。活动中，苏州市智能网联汽车“车路云一体化”应用试点建设全面启动。应用试点实施方案提出，围绕商业驱动技术、技术助推商业的双轮发展模式，聚焦智能网联、智慧城市、智慧能源、智慧交通“四智融合”，以数据资产化带动数字基础设施的保值、增值，持续推动“车路云一体化”的可持续运营。

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在得到答复之后，江在华开始讲述自己的经历。“我原来在政府单位工作，后来辞职后做生意。我的生意做得不错，但到了2010年，就被关押起来，后来被无罪释放。我继续工作了两年，又有人来查我的公司。他们终于查出了问题，我就被逮捕判刑了。我是不认罪的，判决书也是漏洞百出。”显然，江在华对于自己的犯罪是有很多看法，并且不服罪的。

民警的言语中充满了鼓励与希望，他试图引导江在华从一个更宽广的视角来看待自己的处境。“你是一个有故事的人，你的经历本身就是一种宝贵的财富。如果愿意，我们可以一起探索这些故事背后的意义，找到那些让你感到愤怒、委屈的根源，并尝试以更加成熟和理性的方式去应对。”江在华听后，眼神中闪过一丝动摇，那是一种被理解、被宽慰的温暖光芒。他沉默了片刻，似乎在内心深处进行着激烈的斗争。最终，他缓缓点头，声音虽轻却坚定：“好吧，我愿意试试。也许，我真的需要学会如何与这个世界和解，更重要的是雷速直播官网，与自己和解。”

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近日，习近平总书记在给“银龄行动”老年志愿者代表回信时强调，“老年人是党和国家的宝贵财富”“既要老有所养、老有所乐，又要老有所为，为推进中国式现代化贡献‘银发力量’。”为坚持和发展新时代“枫桥经验”，充分发挥退休老干部的政治优势、经验优势、威望优势，鼓励引导老干部积极从事调解工作，切实把矛盾纠纷解决在基层，维护社会和谐稳定，黑龙江省司法厅会同省委老干部局联合开展“银龄调解”工作，印发工作方案，在全省退休老干部中选聘“银龄调解员”1174人，其中省直机关退休干部50人、13个市（地）退休干部1124人。

“银龄调解员”由各级党委老干部局会同同级司法行政机关从退休干部中招募，按照人岗相适、突出专长、就近就便、自觉自愿、量力而行的原则，根据其本人意愿和擅长领域，就近到相应的街道（乡镇）、村（社区）人民调解委员会或者相关行业性专业性人民调解组织担任人民调解员，开展纠纷排查、纠纷调解、法治宣传等工作。深入挖掘在群众中有较高威望、调解经验丰富、调解成功率高的“银龄调解员”先进典型，培育品牌调解室，建立调解专家库，努力在全省打造一批“做得好、信得过、叫得响”的“银龄调解”工作品牌，推动全省调解工作高质量发展。

“老干部人头熟、地头熟、情况熟，在调解工作中具备天然优势”，受聘的“银龄调解员”王亮说。王亮在铁力市司法局退休，被铁力市人民调解中心选聘为“银龄调解员”，继续发挥自己的余热。王亮在司法行政系统工作33年，拥有着丰富的工作经验，总结出了一套自己的“调解秘诀”。在调解伊春市某公司与中铁某局租赁合同纠纷中，王亮运用“稳情绪、听陈述、查政策、定责任、调矛盾”的“五步”调解法，成功化解了双方积怨已久的纠纷，使得一度停滞的高铁施工顺利进行。王亮自担任“银龄调解员”以来，已成功调解案件200余件，用实际行动践行了退休不褪色、离岗不离党的誓言。