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譬如实施《绍兴市人才发展促进条例》,明确人才引进、人才培养、人才评价与使用等多方面内容,为人才工作高质量发展提供法律保障;今年8月,绍兴制定出台《促进大学生来绍留绍专项举措》,包括开设高校学子知行课堂、绘制产学融合实习地图等举措;为解决人才“关键小事”,绍兴每年实施人才服务“十件实事”,除了提供公寓保障等服务外,还发放运动券、推出免费托管营等全新服务事项。(完)

(撰稿:樊容毅)

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    • 秦蓝飞LV2六年级
      2楼
      推进中国式现代化云南实践 围绕“七个聚焦”抓好这些工作
      2024/09/23   来自酒泉
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    • 杜曼惠LV0大学四年级
      3楼
      日本制铁高管为收购交易作最后努力
      2024/09/23   来自集宁
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    • 任苑丽LV6幼儿园
      4楼
      西藏织密“保障网”惠及近12万名残疾人
      2024/09/23   来自湛江
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    • 霍风柔LV4大学三年级
      5楼
      最令人反感的三种称呼,情商越低的人越喜欢叫
      2024/09/23   来自北海
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    • 杨先浩LV2大学三年级
      6楼
      黑神话悟空收入67亿
      2024/09/23   来自阳江
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    • 吕时栋LV9大学四年级
      7楼
      有网友巴黎奥运会赛前发文「中国游泳主要问题是有氧能力被废了」从运动训练角度看,他说的有道理吗?
      2024/09/23   来自阳江
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